新的一年里，音乐系将根据学校工作要求，结合音乐系的实际情况，在“十八大”重要思想的指引下，继续坚持科学发展观，以构建和谐音乐系为主线，抓好学科建设以及教学、科研、师资、成人教育工作，以培养学生实践能力和创新精神为重点，确保音乐系各项工作稳定发展。为此，特制定2013年度工作计划。
一、强化思想建设，为推动音乐系各项工作的完成与专业的发展提供强有力的思想保证
（一）以学习十八大报告为重点，全面准确地领会和把握精神实质和思想内涵
1、召开系党政领导干部学习会；邀请有关领导作专题辅导；开展自学与集中学习。以支部为单位，采取个人自学与集体座谈讨论相结合的方式，认真研读、原原本本地学习十八大报告和新修改的《党章》。每个党支部每周集中学习不少于一次。
2、进一步理清工作思路，明确工作重点，努力将十八大精神贯彻落实好。一是要认真查找整改不足，开展“找差距、提建议、抓整改、上台阶”活动；二是要结合十八大精神谋划好工作；三是要切实抓好当前各项重点工作。
1、加强班子建设，提高领导班子的思想理论水平，加强理论学习，进一步增强班子驾驭全局、解决实际问题的能力，提高科学决策、民主决策的水平。
2、加强班子的民主集中制建设，不断增加班子的团结与活力。班子成员要树立全局意识和整体观念，进一步夯实团结的思想基础、政治基础、组织基础和制度基础，要坚持班子内部例会制度。
3、进一步改进工作作风，提高班子成员的公仆意识、大局意识、服务意识、务实意识。
（三）加强对党员的教育和管理，增强党组织的凝聚力和战斗力
1、认真落实党风廉政建设责任制，注重预防。利用多种形式加强反腐倡廉宣传教育，认真落实党风廉政建设的学习、教育工作。进一步增强党员干部的民主意识、党纪法规观念；加强制度约束，健全规章制度，认真执行党内监督各项制度，拓宽监督渠道，增强监督实效。
2、充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。进一步完善党的组织生活制度,坚持各支部每月两次组织生活。
3、继续坚持以党建促学风的工作方法，抓好大学生党建工作。进一步完善学生党员培养、教育、考察和发展的机制，强化对学生党员、入党积极分子的教育和管理。充分发挥学生党员在学风建设中的表率作用。
（四）加强队伍建设，提高师资队伍的素质，提高凝聚力
1、加强干部队伍的作风建设，牢牢把握八个基本要求。
2、在教职工中深入开展师德、师风的建设。深入开展优良教风、师德考核和评比，把教职员工的道德品行、教书育人、集体观念等内容作为对教师考核的一项重要指标。
3、加强思政工作队伍建设，推进思政教育长效机制的建设，建设一支奉献精神强、善于与学生沟通交流、能成为大学生的知心朋友和人生导师的政工队伍，努力实现学生思想政治教育的良性循环。
4、做好党建带团建工作，发挥音乐系共青团的作用，加强对广大青年团员的思想教育，引导和帮助广大青年成长成才。
5、要关心师生生活，通过不同形式、途径及时了解群众关心的热点问题，强化信息畅通，把思想工作做细、做实、做到位，化解矛盾，凝聚人心，特别对师生反映的热点问题要认真调查，合理解决，增强党组织的凝聚力。
以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和全国教育工作会议精神为指导，贯彻学校教学教改精神，坚持科学发展观，以提高教学质量为核心，以唐山地域音乐文化建设为重点，深化教学改革，加强内涵建设，优化资源配置，强化教学实践课程与学生的艺术实践能力培养，努力培育特色，打造品牌。
（一）以落实‘质量工程”为抓手，强化教学管理与专业建设
1、强化教学工作的中心地位，提高全系教师和教学管理人员的责任意识、质量意识和忧患意识，完善教学质量监控与评价机制，提搞教学质量。
2、根据学校、教务处部署做好专业结构调整工作，加强专业内涵建设，提升专业办学实力，为学校的后续发展奠定坚实基础。
3、强化实践教学环节，加大对实践教学的管理，强化实习与实习基地的管理，推进与四个实习基地的合作关系，努力提高实践教学质量。做好2010级本科班和2011级舞蹈表演专科班的实习工作。
4、力推教考分离工作，理论教研室加强试题库建设，争取本学期期末考试时实现考试课程教考分离。
5、加强质量工程项目建设，完成具体项目的校内建设立项工作，加大各项目校内孵化建设工作力度，力争外国音乐史上省级精品课程，将声乐课程做成校级精品课程，再推出1门校级重点课，2-3门系级重点课。
6、加强课程内容的优化，建立以专业骨干教师为带头的教学团队2-3个，其中以钢琴伴奏、视唱练耳、教学法研究三门课为主。提高学生的综合实践能力和教学技能训练。
7、加强对教师课堂教学质量的监控与管理，建立多层次听课监控制度，系领导班子、各教研室主任、系督导小组多渠道多途径的了解教师的授课情况。
8、在2012级专业人才培养方案的基础上，依据各专业培养方案，结合目前中小学音乐课现状，认真做好2013级各专业人才培养方案的修订工作。加强实践教学内涵，完成课程教学大纲的全面修订工作。
9、认真开展教师之间的教学经验交流活动，制定落实系内的教学观摩活动计划；明年拟派出16名骨干教师出去参加专业培训与学术研讨会，以强化教师的专业素养和文化内涵。
（二）围绕十八届六中全会精神，强化艺术实践环节和文化强校战略
进一步强化凤凰艺术团的组织与建设，重点打造民乐团，作为我系品牌予以建设。艺术团将以排演经典的民族音乐作品为主，适当排演一些中外优秀的声乐、器乐作品，努力突出主旋律，宣传高雅艺术，弘扬民族音乐文化。强化学生艺术实践能力与应用型人才培养，扩大学生艺术实践的平台，提升我系的影响，为学生的就业拓宽渠道。
（1）在校内举办专场音乐会，提升广大师生的欣赏水平与艺术品位，为推进我校文化大发展与大繁荣做出贡献。
（2）排演一至两场综合精品音乐会，到厂矿、部队、社区进行宣传演出。逐步把我们的节目推向社会，为促进唐山市的精神文明建设，为推进唐山市音乐文化大繁荣与大发展做出贡献。
加强教学管理人员作风建设，强化服务意识，提高工作效率和工作质量。
1、做好2013届本科生毕业论文的选题、开题以及论文撰写工作，强化指导教师对论文内容的指导，严格过程管理，保证毕业论文的撰写质量。做好2009音乐学本科班、2011级专接本和2011级舞蹈表演专科三个毕业班的各项考核工作。
2、强化教研室主任管理作用，要求各教研室抓好期中教学检查的同时，积极开展教学研究。
3、认真抓好脱职培训教学。要在认真总结上往届中小学教师培训班实施教学培训经验的基础上，按照学校的要求，组织好农村中小学音乐教师脱职培训工作，确保培训的教学质量。
4、高度重视成人教育工作，切实抓好夜大专升本函授班级的教学督导与管理。
在“十八大”重要思想的指引下，学生工作将继续坚持以学生为本、为学生服务、促学生成才的基本原则，注重培养学生的创新意识，强化学风建设，深入开展学生思想教育活动，严格做好学生日常管理，积极开展丰富多彩的学生课外活动，以全面提高学生的综合素质。主要计划如下：
1、继续完善、执行各项工作制度，每周二上午召开全体学工组例会、进一步坚持和完善学生会例会、各班班会、党组织例会制度，坚持学生代表扩大会评议各种奖励的制度、学习制度。确保日常工作有序进行。将就业指导课、本专业知识讲座纳入学生常规课程，将各种制度规范化、常规化、系统化管理。
2、严格学生管理工作，严抓学风建设，严肃学生考勤、纪律，依托自律委员会对学生的日常行为习惯加强监督检查，学工组定期抽查并通报学生出勤情况。 转化学生对期末考试、日常学习、纪律约束等思想意识上不端正的认识，转变部分同学在日常学习中随意上课的行为。严格奖惩、通报制度。对违反学校校规校纪的行为加大批评教育力度；对学生中存在的好人好事进行大力表彰。同时做好各种评奖评优的工作。
3、发挥学生党员、学生干部纽带桥梁的作用，在师生中起“上情下达，下情上达”的作用，学生会工作的好坏，对我们学生工作至关重要。我学工组将继续引导学生会工作，完善学生会干部及班干部岗位职责，加强学生干部值班制度，定期对学生干部进行培训，并加强党员管理，充分发挥党员在学生中的表率作用，开展丰富多采的党日活动。
4、做好团总支工作，引导团员围绕我院的中心工作积极开展各种团活动；根据音乐系专业特点引领全院学生开展特色活动，丰富校园文化生活；指导学生会及各社团开展工作，指导带领大学生参加社会实践；青年志愿者协会建设，使广大同学在实践中提高自身的思想道德素质。
5、做好特困生工作及心理健康教育工作，对特殊学生个个建立相应的档案。
6、充分发挥学生组织，开展丰富多彩的课外文化活动。发挥大学生艺术团的优势，引领校园文化建设，提升校园文化氛围，有创造性地开展校园活动。积极开展社会实践活动，将音乐系最优秀的曲目推向社会，音乐系在社会上的影响力，为提升唐山市的文化建设做出应有的贡献。
7、做好就业与服务工作，加强毕业班的思想教育；及时上报、统计毕业生各种信息，统计学生签约情况，指导学生灵活就业，确保就业率达到80%；引导学生自主创业、自主择业，做好选调生、支援西部计划等工作；分年级进行职业生涯规划指导。引导学生从入学起就对自己就业有明确认识，在压力下，树立自信心，规划自己的就业方向、就业目标、就业计划，系就业领导小组摸索一条适合本系专业特色的就业指导方法、路子，开辟更广阔的就业渠道。
为加强音乐系领导班子建设，推进系级管理体制改革，有效发挥系党组织的政治核心和保证监督作用，按照《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》规定，结合学校《教学单位管理办法（试行）》（校发[2013]23号）和本系实际，制定音乐系的党政联席会议议事规则。
系党政联席会议是系内重大事项的议事和决策形式，系内重大事项的决策必须经党政联席会议审定。其他行政会议制定的措施、部署的工作、做出的决定必须与党政联席会议的措施、部署、决定相符合。
按照学校规定，系内工作中的重大事项都要列入系党政联席会议的议事范围，具体包括：
2、研究决定学校党委及行政工作的具体落实和责任分工。
3、研究决定全系思想政治工作及精神文明建设工作中的重要问题。
4、研究决定教学科研工作的年度计划和远期规划、专业设置、学科建设、师资队伍建设。
5、研究决定专任教师、外聘教师和行政教辅人员的选拔聘用工作。
6、研究决定系内干部的选拔、任免及各类人员的聘用调配工作。
7、研究决定系内机构设置、人事安排、工资调整、职称评定、人员奖惩工作。
8、研究决定系年度预决算，以及教学、科研、管理、创收等经费收支工作。
9、研究决定系工作计划、工作总结、招生计划、毕业生就业方案等工作。
10、研究决定系工会、教代会、退休等工作中涉及的重大问题。
13、研究决定系重大突发事件的处理办法和具体落实。
14、贯彻落实学校党委和行政决定的具体措施以及其他应当提交党政联席会议的事项等。
2、党政联席会议成员一般由党总支书记、主任、副书记、副主任组成，系办公室主任列席会议并兼任秘书。党政联席会议由党总支书记或主任主持。根据会议内容需要，可扩大至相关人员。
4、重要议题在决策之前由党总支书记和主任之间充分沟通酝酿后，提交党政联席会议集体研究决定。研究重要问题，必须班子成员全部出席。如遇特殊情况，书记或主任有一方不能出席时，决议的事项要及时向另一方通报。
5、凡属本系发展中的重大问题或与教职工利益相关的问题，决策之前应通过教职工大会或其他会议形式广泛征求意见。
6、凡提交班子讨论研究的重要问题，会前要调查研究，广泛听取意见，并提出具体建议和方案。会前班子成员要互相沟通情况，交换意见，不能在会上临时动议研究重要问题。
7、遇有特殊情况，来不及研究而又急需处理的问题，由书记和主任负责协调解决，事后及时向班子成员通报。
1、严格执行民主集中制原则，班子成员在讨论研究问题时要畅所欲言，积极发表意见，并表明态度。
2、重要事项要在充分讨论的基础上进行表决，按照少数服从多数的原则，做出决议。
3、对决议有不同意见可以保留或向上级组织反映，但在本级或上级组织未做出改变之前，个人必须无条件地执行，不得在群众中散布不同意见。
4、严格遵守保密纪律，对会议讨论的问题，需要保密的不得泄漏。因违反会议纪律造成不良影响的，要追究当事人的责任。
音乐系
2013年10月
1）孟祥昕同志于2013年1月从音乐系调到学生处任处长。
2）张志伟同志于2013年5月到音乐系任党总支书记。
3）张金秋同志于2013年7月19日任音乐系办公室主任，免去音乐系办公室副主任职务。
4）鲁芳同志于2013年7月19日任音乐系学生工作办公室主任，免去音乐系团总支书记职务。
5）李莹于2013年7月19日任音乐系教学科研秘书（副科级）。
6）马骏同志于2013年7月19日任音乐系团总支副书记。
8）2013年7月引进硕士研究生2名：杨松、李晓鹏。
10）吴素芹同志于2013年9月任音乐系教学副主任。
12）马军红同志于2013年10月21日任音乐系声乐教研室主任。
1）2013年4月24日由系主任杨兆丰带队带领教学主任、教研室主任对天津师大、首都师大和陕西师大进行了专业考察。
2）2013年11月10日派出六名骨干教师对南京师范大学进行了课程建设考察工作。
按照学院的部署，音乐系在总结2013年的工作的基础上，认真组织对全系教职工考核工作。通过以教研室为单位进行教职工个人述职；根据每位教师的科研成果、获奖、教学超工作量等情况，进行量化付分；系考核工作领导小组听取各教研室对每位教师的述职及年度的工作情况汇报，按照德勤能绩对教职工进行评鉴、打分等环节，确定音乐系2013年度考核结果：考核为优秀的教师有马军红、单洁、朱峰、张娟、尹达、叶亚楠、鲁芳、马骏，其他教师考核为合格。何巍、湛洋晋升为副教授七级。
附件、2013年教师工作量及经费使用情况
附件、学生工作情况公开
